A disponibilidade desse espaço foi idealizada com a intenção de disseminar e trocar informações e ideias referentes aos temas Desenvolvimento Humano e Gestão de Pessoas, criando um local de discussão sobre questões de mercado de trabalho e a realidade vivida na gestão empresarial, além de oportunizar a divulgação de eventos diversos sobre temas relacionados aos assuntos tratados no blog.

quarta-feira, 24 de outubro de 2012

Oficinas na área de Gestão de Pessoas



Ontem, no SEBRAE, aconteceu a segunda Oficina que ministrei no mês de outubro, o tema foi "Entrevista de Seleção - como contratar novos colaboradores" e novamente tive a satisfação de contar com um grupo de participantes atentos, interessados e muito participativos.

A cada finalização desses encontros confirmo a importância e o valor das trocas que ocorrem nos mesmos e  
me sinto privilegiada conseguir fazer o que gosto e acredito.

Valeu pessoal, até a próxima!

Falando sobre Mercado de Trabalho - Você sabe o que é "Empregabilidade"?


O termo foi criado pelo consultor José Augusto Minarelli, no fim dos anos 90 e define a capacidade de um profissional estar empregado, a condição para manter sua carreira ou emprego minimamente protegidos dos riscos presentes nas oscilações do Mercado de Trabalho e seu poder para manter-se atrativo e interessante à esse Merc
ado.

Segundo ele, existem seis pilares para a Empregabilidade, que são: adequação da profissão à vocação do indivíduo, suas competências, sua idoneidade, sua saúde física e mental, sua reserva financeira e as fontes alternativas de aquisição de renda e seus relacionamentos.

Então, estar "Empregável"depende essencialmente do quanto você se dedica à sua formação profissional, seu esforço por atualização, sua busca por autoconhecimento e seus cuidados em relação a qualidade de vida e a criação e manutenção de relacionamentos saudáveis no trabalho e na vida pessoal. Certo?

E aí, VOCÊ está Empregável? Se acha que não, quando começará a cuidar disso?








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texto originalmente redigido para postagem em nossa fan page no Faceboo
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quarta-feira, 10 de outubro de 2012

Estamos no Facebook!



No início de setembro criei uma página no Facebook, lá a principal intenção é a divulgação do trabalho da Heloá Vitorino Consultoria Empresarial em Gestão de Pessoas nas atividades que são realizadas na cidade de Telêmaco Borba, onde se localiza o segundo local de base da empresa.

No entanto, o que é publicado diz respeito ao mundo profissional de forma geral, há notícias e informações voltadas à empresas, mas também aos colaboradores que buscam manter-se atualizados através do acompanhamento da vida corporativa como um todo.  

Quer conhecer? Visite no facebook o endereço: H& C Consultoria em Recursos Humanos.

Oficinas para qualificação profissional de gestores


O SEBRAE, desde agosto corrente, vem realizando Oficinas voltadas ao atendimento de demandas específicas de seus clientes; o objetivo é contribuir cada vez mais na qualificação e aperfeiçoamento da gestão dos micro e pequenos empreendedores.

As Oficinas preparadas são nas áreas de Finanças, Marketing, Organização e Processos e Recursos Humanos. Os encontros foram planejados para oferecer muita atividade vivencial e os conteúdos focados para a aplicação prática nas empresas, cada um tem duração de 4 horas e os temas são bastante personalizados, coletados através da observação dos credenciados - grupo do qual participo - das principais necessidades e dificuldades da clientela atendida cotidianamente.

Na minha área (Gestão de Pessoas / RH) já ministrei as seguintes Oficinas: "Recrutamento e Seleção de funcionários na prática", "Organização e Gestão do Tempo" e "Delegar é diferente de mandar"; em todas elas comprovou-se que estamos na direção certa, pois a participação dos presentes foi rica e bastante significativa, o que me motiva mais a dar sequência à esse trabalho.    

O próximo encontro será no dia 23/10, e o título da Oficina é "Entrevistas de Seleção - como selecionar novos colaboradores!"  e você está convidado (a).

 



sexta-feira, 5 de outubro de 2012

Parabéns! Hoje é o Dia da Pequena e Micro Empresa.

 
Escolhi trabalhar nesse universo, então, já há muitos anos, convivo com esses corajosos empreendedores e sua luta diária.
 
Sei do esforço e da garra desses que batalham pela realização de seus sonhos e atingimento de seus objetivos; tenho o privilégio de participar de muitas dessas histórias e sou grata por isso. 

A todos eles, meu respeito e admiração!